又是一年學子就業季。

　　有這樣一群學子，他們是全國著名院校的研究生，完全能在大城市找份工作，甚至已有非常不錯的單位同意錄用他們。但最終，他們選擇了偏遠欠發達地區的基層，到街道或鄉鎮工作。

　　趕在離校之前，《法制日報》記者在清華大學“見識”了幾位這樣的學子。

　　去年畢業的尹保健，來自山東德州，通過考研進入清華大學法學院。在父母看來，孩子找個體面的工作應不成問題。

　　當初情況的確如此，就業機會非常青睞尹保健。某全球500強企業已向他伸出橄欖枝，一個涉及知識產權的法律崗位，年薪20多萬元；多家著名律所也表示錄用意向，薪水同樣不菲。

　　不過，尹保健最終選擇了家鄉的基層單位。他有自己的理由：“我覺得自己適合到公共服務部門工作，這是成就自我，更是服務社會。即便是在北京做公務員，競爭激烈，施展空間不大，與老百姓直接接觸打交道的機會也太少。”

　　尹保健說，基層工作的特點是上面千條線，下面一根針，縣、鄉作為國家和省市政策的最終落實者，工作任務重、強度大。之所以選擇扎根基層、服務基層，是想響應國家及清華的號召，到祖國最需要的地方，通過努力拼搏，為自己打造出一片廣闊的天空。

　　尹保健的父母對此不解。上了3年清華的研究生，怎么“混”到縣城里去了？親友們更是堅決反對。但尹保健還是頂住多方壓力，堅持自己的選擇。

　　記者問：“現在后悔么？”

　　尹保健的回答是：“有點可惜，但決不后悔。”

　　到基層工作，尹保健真是鐵了心，戀愛4年多的女友、大學同學沈曉娜也沒能動搖他。畢業時，女友已經得到了傾慕已久的某著名律所的錄用通知，她家人也希望她能在大城市工作。

　　最后，她被他說服，不同意變成理解，理解如今變成“與君同行”，他們去了山東省欠發達縣——陵縣。

　　記者了解到，近年來，清華大學法學院不斷有同學情侶攜手扎根基層。

　　今年即將畢業的碩士劉鵬程和彭麗就是其中一對。臨近畢業時，劉鵬程已收到中石油某地方管道局和四川某房地產公司的錄用意向。結果，他放棄了。劉鵬選擇了四川的基層公共服務部門，做一名選調生。來自四川的彭麗也希望能到西部工作。

　　“去向已定，我們要到四川基層單位落戶扎根了。”劉鵬程坦然告訴記者。

　　即將選調到青海省基層單位工作的清華大學法學院碩士徐隆興就是這樣一位目標明確、執著前行的人。

　　徐隆興有著獨特的想法：“國家這座房子既需要柱子，又需要玻璃和磚瓦，倘若沒有玻璃、沒有磚瓦，國家就會四面漏風。我愿意選擇做一塊玻璃、一塊磚或者一片瓦。”

　　在江西農村長大的徐隆興，是家中5個孩子中唯一上過大學的，父母對他期望很大。來清華前，他已有到基層工作的初步意向，但并不十分成熟。到清華后，他深受該校“立大志、入主流、上大舞臺、成大事業”的熏陶，一直任班級黨支部書記，把學生工作干得有聲有色。他利用學校組織的社會實踐赴江蘇、青海等地調研基層，曾在寧夏回族自治區石嘴山市人社局掛職局長助理，逐漸堅定了投身基層工作的信念。

　　徐隆興一次宣講會都沒聽過，一次公考也沒參加，一份工作都沒找過。他僅堅定投了一份選調青海的簡歷。

　　他告訴記者，“這涉及一個人的擇業觀和就業觀，婚姻和待遇可能是我們這個年齡段的人會首先考慮的問題，但這不是清華明理之子所要擔心的問題。在清華畢業，我們不應擔心工作及待遇，更應考慮如何實現人生價值，如何把自身未來定位在更長的時間跨度和更廣的空間跨度，如何延續清華精神，如何承擔社會責任。關鍵在于未來10年、20年或30年，到底能獲得什么，是自己更加富裕還是能夠為貧困地區作出力所能及的貢獻，其實，這是一種生活方式的選擇，希望通過自己的努力，讓別人活得更幸福”。

　　徐隆興認為，選調基層的最大樂趣，不僅要“去得了”，更要“留得住、干得好”。在他看來，很多去基層工作的清華師兄師姐為其樹立了榜樣。法學院2009級碩士徐勃，畢業后帶上父母妻子到東北的一個鄉鎮落戶，并把清華園社團模式引入鄉鎮文化建設，受到國家級表彰。“他很有成就感，也很充實。”徐隆興這樣評價師兄，也流露出對基層的憧憬。

　　尹保健、徐隆興、劉鵬程有著共同經歷：懷揣夢想從外地考進清華，清華園改變了他們的職業夢想，改變了他們的人生道路。

　　記者了解到，長期以來，在人才流向多樣化趨勢下，清華法學院一直注重培養、鼓勵和引導畢業生到西部、到基層、到祖國最需要的地方去建功立業，并響應學校“扶上馬、送一程、關心一生”的號召，給予他們精神與物質上的雙重支持。如開展基層就業“引入—送出—回訪”工作，一對一落實選調政策，送畢業生到基層崗位，院領導每年會重點看望基層校友。2009年起，清華法學院設立“涌金基層工作獎”，獎勵那些到基層工作并取得突出業績的校友；2012年，增設廖凱原獎學金；2013年，新設“鄭裕彤基層工作獎勵金”并擴大獎勵范圍和數量。

　　“清華大學于2003年啟動啟航西部實踐計劃，2012年與2003年相比，清華畢業生到西部、東北地區就業比例由4.5%增至16.3%，基層就業人數增長15倍。2013年，清華畢業生到京外就業比例首次超過一半。自1995年復建之后，法學院一直都有畢業生赴基層公共部門就職的傳統。2009年，清華大學啟動定向選調到基層工作，法學院是參與院系的主力軍，當年全校37名赴重慶選調的畢業生中，法學院就有17位。據不完全統計，近5年法學院赴基層就業畢業生188人，約占全校1/3。”清華大學法學院院長王振民告訴記者，目前，法學院每年都有60名左右畢業生選擇到基層、西部和艱苦地區工作。

　　“人生的關鍵不是你站在什么地方，而是你朝什么方向走。學法律的人要有家國情懷，要有擔當和責任感、使命感。清華法學院立足于為建設社會主義法治國家培養多層次的復合型人才，引導學生選擇一份對國家和人民有益的事業。”王振民說。(記者 王斌 見習記者 王開廣)