在朱平看來，基金經理要想獲得良好的業績，往往是處理好了三個主要矛盾:“一是要很謹慎，有較強的風險意識，不犯大錯;二是要抓住主流，尤其是一些市值較大的市場熱點;三要有一些原創的東西。”
“一個優秀的基金經理有時候就像一頭饑餓的狼，就那么點力氣，盯住可能的獵物不動，一旦出現機會則會迅速、堅決地抓住。”朱平表示，一開始也許只是一個念頭，再研究研究，仔細思考可能就成了一個投資決策，抓住時機形成盡可能大的頭寸，就有可能脫穎而出。
在《對沖基金風云錄》中，比格斯把對沖基金分為三類:第一類學識淵博，但業績跟基準差不多；第二類善于把握大的方向，但原創性的東西不多，重點不夠突出，表現會略好于大盤;頂級高手則是該動的時候就動。這種境界跟朱平的“餓狼”理論，有異曲同工之妙。
在投資界風生水起的朱平，生活卻非常簡單，除了出差，每天就是公司、公寓兩點一線。業余時間，朱平喜歡打籃球，或者在博客上寫寫文章。讀朱平的文章，可以看出他是一個至性至情的人，也是一個理想主義者。朱平正在一步步接近成為投資家的夢想，不管前路是一帆風順還是波濤洶涌。
風險控制沒商量
——朱平訪談實錄
《財富生活》:無論在熊市還是牛市，廣發基金都保持了較好的業績，你們如何做投資?
朱平:到目前為止，廣發基金都通過主動地選股來進行比較積極的投資，總體的策略是，精選個股為主，控制風險為輔。我們相信市場是無效的，可以通過主動管理獲得較好的收益。廣發基金的投研團隊每天都開會研究那些可能被市場誤解的行業、公司，以及還有什么新的東西大家認識得尚不夠清晰。事實上，每一個行業、公司的發展、變化都要經歷搖擺不定的過程，我們需要在種種不確定性中找到自己能把握的東西。
《財富生活》:能否舉例說明，你們如何把握行業與公司的投資機會?
朱平:對行業、對公司的把握不是一蹴而就的，比如去年有色股，我們一開始買了電解鋁，沒賺錢就拋了，但對有色金屬有了一定的關注。后來開始流行羅杰斯的《熱門商品投資》，高盛又拋出金磚四國理論，提出資源價格可能長期上漲，我們把目光投向了有色板塊。因為銅已經漲過了，我們就選擇投資鋅的股票，不過，由于對有色股的認識不是特別深，而且有色金屬的價格波動較大，操作比較難，我們沒有拿到翻十倍那么久，這是我們需要反醒和牢記的一個教訓。
對公司的認識也是一個漸進的過程，比如對酒類公司，我們是先看到需求的穩定，研究之后又發現其漲價的必然，最后才看到消費需求升級帶來的巨大新增需求。因為酒的增長比較穩定，我們持有的時間較長。
《財富生活》:你們從哪些方面捕捉投資機會?
朱平:巴菲特說過，買股票最差的理由是說這只股票要漲。我們傾向于尋找三類機會:一是交易性機會，這是戰術層面的;二是新發現，市場往往會對一些新生事物有誤解;三是長期持有一些行業龍頭。應該說，精選股票是我們的根本方法。除此之外，還有一個做廣度還是深度的問題，在精選股票時我們會選擇深度挖掘。做深度分為兩個步驟，第一步決定做什么，第二步是仔細去做，把研究、分析做透。
《財富生活》:基金行業擴張的速度與人才的匱乏形成了鮮明的對比，你如何看待基金經 理的頻繁流動?
朱平:一定的流動性不是壞事而是好事，一方面會促使我們去考慮準備充足的后備，減輕個人流動給公司造成的損失;另一方面，一個公司也需要合理的人員流動，新進入者可能更優秀，而沒有變化至多是保持目前的水平。美國優秀的職業藍球隊馬刺得了多年冠軍，旗下球星卻是走了一個又一個，球星的離去并沒有削弱團隊的實力。因此，公司管理層應當有允許“孔雀東南飛”的胸懷。當然，頻繁更換基金經理不利于形成穩定的投資風格，對持有人不利，基金管理公司會控制一個度，這就像通貨膨脹，一點都沒有不好、太高又不行，關鍵還是度的問題。廣發基金成立至今，并沒有發生核心投資人員大面積流失現象。