本報訊 （通訊員 代緒剛 桂青圓）今年以來，商南縣全力以赴穩(wěn)定和擴大就業(yè)，著力在城鎮(zhèn)新增就業(yè)、就業(yè)困難人員就業(yè)上下功夫，以全方位的暖心服務，拓寬群眾就業(yè)創(chuàng)業(yè)路。
　　商南縣將城鎮(zhèn)新增就業(yè)任務細化分解至10個鎮(zhèn)（街道）及相關責任部門，組建專職調查隊伍，深入街頭巷尾、社區(qū)村落，摸查就業(yè)實情，實時錄入信息平臺，建立翔實可靠的實名登記臺賬，為就業(yè)決策提供精準“數(shù)據(jù)導航”。組織鎮(zhèn)、村工作人員，深入開展就業(yè)困難人員摸底調查，力求精準把握就業(yè)困難人員的數(shù)量、年齡分布、技能專長以及就業(yè)意向等信息，確保做到情況了然于心、數(shù)據(jù)準確無誤。根據(jù)摸底調查結果，建立起就業(yè)困難人員幫扶臺賬，運用信息化手段，對臺賬實施動態(tài)管理，為精準開展就業(yè)援助提供了科學、可靠的數(shù)據(jù)支撐。結合城市建設與社區(qū)管理需求，開發(fā)了保潔、保綠、保安等一系列公益性崗位，優(yōu)先安置就業(yè)困難人員再就業(yè)。積極落實企業(yè)吸納就業(yè)困難人員社會保險補貼政策，幫助企業(yè)降低成本，提高就業(yè)困難人員社會保障水平。引導就業(yè)困難人員投身家政服務、網絡直播、電商等領域，實現(xiàn)靈活就業(yè)，為實現(xiàn)高質量就業(yè)奠定堅實基礎，讓就業(yè)困難人員順利就業(yè)、穩(wěn)定增收。
　　同時，商南縣以深化干部作風能力提升年活動為抓手，持續(xù)改進干部作風。聚焦新增就業(yè)實名制信息系統(tǒng)操作要點，以案例剖析、實操演練等多元形式，定期組織鎮(zhèn)（街道）及相關部門工作人員齊聚“充電”，助力工作人員業(yè)務水平不斷提升，及時驅散工作中的疑難“烏云”。縣、鎮(zhèn)（街道）、村三級公共就業(yè)服務機構協(xié)同配合，聚焦高校畢業(yè)生、失業(yè)人員、就業(yè)困難群體的特點和需求，開展“春風行動”“就業(yè)援助”等活動，打通就業(yè)服務“最后一公里”，拓寬群眾就業(yè)渠道，助力群眾增收致富。