本報訊 （通訊員 李 娜）“這次一季度綜合評比排名結果出來啦，牛背梁管委會、縣域工業集中區管委會、縣公安局、縣經貿局、縣自然資源局5個部門獲得綜合評比‘紅榜’，縣水利局、縣兩路辦和杏坪鎮獲得綜合評比‘黃榜’，咱們鎮木耳生產、招商引資、生態環保、信訪維穩4項重點工作在鎮（街道）排名中取得第二名的較好成績，接下來要好好工作，爭取第二季度奪得‘紅榜’……”曹坪鎮黨委書記毛嵩信心滿滿地為全鎮干部加油鼓勁。
實踐是干部的“練兵場”，也是檢驗干部能力的“試金石”。今年以來，柞水縣為進一步深化“三個年”活動，牢牢把握高質量發展首要任務，充分發揮考核“指揮棒”作用，創新出臺《柞水縣重點工作“紅黃榜”季度晾曬制度（試行）》，推行“紅黃榜”量化積分管理辦法，實行“反向約束+正向激勵”，有效激勵和鞭策廣大干部在比學趕超中爭先晉位，在實干中展現作為。
據了解，《重點工作“紅黃榜”季度晾曬制度（試行）》圍繞黨的建設、縣域經濟高質量發展指標、木耳產業、項目建設及營商環境、招商引資、生態環保、鞏固銜接與鄉村振興、安全生產、信訪維穩等9項重點工作進行評比。各項重點工作的牽頭單位每年初依據年度目標任務和重點工作事項，分別負責制定單項工作“紅黃榜”評比辦法，明確評比主體、評比對象、評比內容、評比方式。通過“紅榜”表揚激勵先進、“黃榜”鞭策后進對象的方式，實行“季評比、季考核、季通報”，在全縣范圍內形成“干得好不好，紅黃見分曉”的濃厚氛圍，不斷引導全縣各單位和廣大干部找差距、補短板、學先進，以評促改、以評促優。
“有為才有位，有位更要有為。縣委實行‘紅黃榜’，賽干勁、賽作風、賽成績，是為了在全縣上下營造起對標提升、積極作為、比學趕超、爭作表率的濃厚氛圍，激勵鼓勵廣大干部提升能力本領，真抓實干、奮發進取，不斷在推進柞水高質量發展、現代化建設中展現新擔當、實現新作為?！笨h委組織部參與考核干部說。