2012年開春以來，丹鳳縣工業(yè)園區(qū)管委會在搶抓征地、拆遷、規(guī)劃、招商等工作的同時，通過加強(qiáng)內(nèi)部學(xué)習(xí)，外部借鑒的方式，相互交流共謀園區(qū)發(fā)展大計(jì)。
園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)先后組織帶領(lǐng)干部職工奔赴商丹循環(huán)工業(yè)園區(qū)、商南工業(yè)園區(qū)等地實(shí)地參觀學(xué)習(xí)，吸收他縣成功經(jīng)驗(yàn)，借鑒他縣管理模式，兼容并蓄,揚(yáng)長避短，爭取彎路超車，突破發(fā)展。同時通過在單位內(nèi)部加強(qiáng)學(xué)習(xí)和討論交流等方式，讓各科室，各成員通過對2011年工作的回顧總結(jié)，反省出過去工作中的問題和不足，并寫出整改措施。讓每位成員發(fā)表對園區(qū)未來建設(shè)、管理上的意見和建議，進(jìn)行匯總研究，并最終制定出了2012年園區(qū)整體工作計(jì)劃書，明確了發(fā)展目標(biāo)，制定了實(shí)施步驟。通過這些措施在工業(yè)園區(qū)形成了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍，培養(yǎng)出以團(tuán)結(jié)促穩(wěn)定，以和諧促發(fā)展，以競爭促進(jìn)步的良好勢頭。讓園區(qū)每位成員在自己的崗位上有目標(biāo)，有任務(wù)，有干勁，爭取突破瓶頸，創(chuàng)新發(fā)展，以飽滿的激情，以優(yōu)良的風(fēng)貌，以高度的榮譽(yù)感和使命感，為丹鳳工業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。(黃超)