原標(biāo)題：南航公款吃喝時有發(fā)生 買官賣官問題反映較多

　　環(huán)保部部分領(lǐng)導(dǎo)干部及親屬“違規(guī)插手環(huán)評”，文化部文藝評獎存在“暗箱操作、利益交換”，全國工商聯(lián)專項資金、資產(chǎn)處置“違紀(jì)多發(fā)”，南航集團(tuán)協(xié)調(diào)航線、編排航班中有“權(quán)錢交易”……

　　2月10日19時許，中央紀(jì)委監(jiān)察部網(wǎng)站發(fā)布了對這4家單位的專項巡視反饋。自此，2014年中央巡視組第三輪專項巡視的13家單位反饋情況全部公布。

　　環(huán)保部被指出問題篇幅最長

　　今日公布的4項通報顯示，專項巡視組進(jìn)駐各部委、國企的時間集中在2014年11月末到12月末。4個被巡視單位中，被指出問題篇幅最長的是環(huán)保部。

　　環(huán)保部的巡視意見反饋中，建設(shè)項目環(huán)境影響評價和水體污染控制與治理科技重大專項資金管理使用，是被中央第三巡視組組長吉林點名的兩個“問題集中”的方面。

　　吉林指出，環(huán)保部的建設(shè)項目環(huán)境影響評價存在六大問題：一是未批先建、擅自變更等環(huán)評違法違規(guī)現(xiàn)象大量存在，背后隱藏監(jiān)管失職和腐敗問題；二是有的領(lǐng)導(dǎo)干部及其親屬違規(guī)插手環(huán)評審批，或者開辦公司承攬環(huán)評項目牟利；三是環(huán)評技術(shù)服務(wù)市場“紅頂中介”現(xiàn)象突出，容易產(chǎn)生利益沖突和不當(dāng)利益輸送；四是環(huán)評機(jī)構(gòu)資質(zhì)審批存在“花錢辦證”現(xiàn)象，后續(xù)監(jiān)管不到位；五是把關(guān)不嚴(yán)、批而不管、越權(quán)審批，不僅導(dǎo)致污染隱患，而且加大權(quán)力尋租空間；六是地方環(huán)保部門環(huán)評審批中腐敗問題易發(fā)。

　　在水體污染控制與治理科技重大專項資金管理使用方面，吉林直指：“存在套取財政資金現(xiàn)象。”

　　環(huán)保部的“問題清單”還不止這些。

　　吉林還指出三個方面的問題：“一是多數(shù)部屬單位未配備紀(jì)檢干部，履行監(jiān)督責(zé)任的組織保障缺失；固體廢物管理領(lǐng)域廉政風(fēng)險高，環(huán)境執(zhí)法督查領(lǐng)域存在濫用權(quán)力現(xiàn)象。二是頂風(fēng)違反中央八項規(guī)定精神的問題仍有發(fā)生。三是執(zhí)行民主集中制不夠到位。”

　　文化部文藝評獎“過多過濫”

　　4家單位均被巡視組指出“兩個責(zé)任”——“黨委的主體責(zé)任、紀(jì)檢部門的監(jiān)督責(zé)任”落實不到位。其中，南航集團(tuán)被評價“監(jiān)督管理失于寬軟”，文化部的反饋中有一個較少出現(xiàn)的提法，“干部玩風(fēng)較盛”。

　　對此，中央第二巡視組組長劉偉提出建議：“全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，層層落實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件。狠抓內(nèi)部管理，加大‘四風(fēng)’問題整改力度，著力解決機(jī)關(guān)干部玩風(fēng)盛等問題。”

　　除了上述提法，劉偉還指出，文化部存在五個方面問題：

　　一是直屬文化企業(yè)經(jīng)營管理混亂，一把手權(quán)力過于集中，“三重一大”制度流于形式，國有資產(chǎn)流失和廉潔風(fēng)險大。對此，他建議文化部“對直屬文化企業(yè)進(jìn)行全面清產(chǎn)核資，完善公司法人治理結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格執(zhí)行‘三重一大’決策制度，強(qiáng)化監(jiān)管和責(zé)任追究”。

　　二是文藝評獎“過多過濫，評獎中存在暗箱操作、利益交換”。

　　三是業(yè)務(wù)主管社會組織設(shè)置過多，“有的利用文化部資源從事營利性活動，領(lǐng)導(dǎo)干部在其中違規(guī)兼職取酬、謀取利益”。

　　四是抓藝術(shù)創(chuàng)作投入精力不夠，直屬藝術(shù)院團(tuán)安于現(xiàn)狀，存在浮躁情緒。對此，劉偉建議“減少和規(guī)范文藝評獎活動，認(rèn)真清理業(yè)務(wù)主管社會組織，加強(qiáng)監(jiān)督管理，凈化文藝工作環(huán)境”。

　　五是干部人事工作不規(guī)范，有的干部“退而不休”。對此，劉偉建議文化部“嚴(yán)格落實有關(guān)干部工作制度和政策”，切實糾正領(lǐng)導(dǎo)干部“退而不休”、違規(guī)取酬等問題。

　　和文化部同時被指出存在“權(quán)錢交易”的，還有南航集團(tuán)。

　　中央第一巡視組組長李宏指出南航集團(tuán)的腐敗易發(fā)領(lǐng)域，主要在以下四個方面： 一是“營銷領(lǐng)域貪腐問題多發(fā)”，在協(xié)調(diào)航線、編排航班、客貨銷售中存在權(quán)錢交易、利益輸送；二是采購、維修等領(lǐng)域存在尋租等廉政風(fēng)險；三是執(zhí)行財經(jīng)制度不嚴(yán)，資金管理使用不規(guī)范；四是工程建設(shè)領(lǐng)域違紀(jì)違法問題多發(fā)。

　　在“四風(fēng)”方面，李宏表示，南航集團(tuán)“公款吃喝時有發(fā)生，公款打高爾夫球問題有禁不止”。

　　全國工商聯(lián)“選人用人”問題多

　　在選人用人方面，被點名的是南航集團(tuán)、全國工商聯(lián)兩家。

　　南航集團(tuán)被指“干部選拔任用不規(guī)范不嚴(yán)格，買官賣官、帶病提拔等問題反映較多”。相比之下，全國工商聯(lián)在這方面遭遇的“火力”更猛烈。

　　在中央第五巡視組組長馬鐵山對全國工商聯(lián)的反饋中，主要篇幅都給了“選人用人”：“非公有制經(jīng)濟(jì)人士政治安排不嚴(yán)格依程序規(guī)范進(jìn)行，推薦、提名和考察監(jiān)督等環(huán)節(jié)漏洞較多，存在違規(guī)操作、違反選舉紀(jì)律等問題和權(quán)錢交易等廉政風(fēng)險。選人用人工作中把關(guān)不嚴(yán)、監(jiān)管不力，堅持民主集中制不夠，對直屬單位選人用人疏于監(jiān)管，干部人事檔案管理混亂。”

　　對此，馬鐵山代表巡視組建議：“認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，強(qiáng)化政治責(zé)任，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)格執(zhí)行中央有關(guān)非公有制經(jīng)濟(jì)人士政治安排規(guī)定，切實防范風(fēng)險，促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)和人士‘兩個健康’。認(rèn)真執(zhí)行《干部任用條例》，從嚴(yán)管理監(jiān)督干部，對直屬單位用人方面的突出問題開展集中整改。”

　　此外，馬鐵山還指出，全國工商聯(lián)“違反財經(jīng)紀(jì)律問題多有發(fā)生，在專項資金、資產(chǎn)處置、工程建設(shè)等方面存在較多問題”。他建議“嚴(yán)明財經(jīng)紀(jì)律，健全制度，切實加強(qiáng)專項資金、資產(chǎn)處置、工程建設(shè)等方面的監(jiān)管”。

　　四個巡視組均表示，還收到反映一些領(lǐng)導(dǎo)干部問題的線索，已按規(guī)定轉(zhuǎn)中央紀(jì)委、中央組織部及有關(guān)部門處理。

　　本報北京2月10日電