本報評論員
　　聚焦實現“兩個一百年”奮斗目標，努力把中央脫貧攻堅決策部署轉化為全市各級黨組織和廣大黨員干部奮發有為的具體行動，形勢的發展、事業的開拓、人民的期待，要求我們必須緊跟中省決策部署、準確把握發展大勢，堅持一切從商洛市情實際出發，繼續深化“五個五”黨建工作，讓黨的旗幟在脫貧攻堅拔寨中高高飄揚。
　　市委決定實施“十百千”工程，先后選派10名市直單位副縣級干部掛任縣區黨政副職、100名副縣級后備干部和優秀年輕科級干部掛任鎮辦黨政副職、1280名優秀黨員干部掛任村(社區)第一書記，協助各級黨委書記抓好農村基層黨建和脫貧攻堅工作，有效補充了抓好基層黨建的新鮮血液，顯著增強了加快脫貧攻堅的有生力量，科學搭建了識人選人用人的機制平臺。實踐證明，市委創新推行的“十百千”工程，科學把握新形勢下商洛抓黨建促脫貧的特點和規律，體現了頂層設計與基層實踐的有機統一，實現了黨建工作與脫貧攻堅的有機統一，彰顯了事業發展與干部成長的有機統一。
　　毛澤東同志曾經說過：“政治路線確定之后，干部就是決定因素。”全面推動落實“五個五”黨建工作，努力把基層黨組織建設成為帶領群眾脫貧致富的堅強戰斗堡壘，依靠對象是各級黨員干部；全力以赴實現商洛2019年全面脫貧摘帽目標，讓廣大群眾過上幸福、穩定、踏實、無憂的小康生活，依靠對象也是各級黨員干部；全面建設美麗幸福商洛，努力實現追趕超越、綠色循環發展目標，依靠對象還是各級黨員干部。善于發現、積極培養、努力建設一支政治堅定、能力過硬、作風優良、奮發有為的執政骨干隊伍，是實現攻堅拔寨、全面小康的根本保證，也是黨和人民各項事業生生不息、興旺發達的根本保證。
　　“十百千”工程這一平臺，出發點是全面加強基層黨的建設，過程是鍛煉培養高素質的黨員領導干部，目標是全力以赴打贏脫貧攻堅戰。必須做到組織領導到位、關心愛護到位、考核管理到位，既要做好掛職干部的組織管理，又要在政治上充分信任、工作上鼎力支持、生活上熱情關懷，激勵引導掛職干部更好地履職盡責、干事創業。掛職干部要牢記職責、主動作為，轉變角色、盡快融入，嚴于律己、樹立形象，把基層當作實現人生價值的舞臺、煉石成金的熔爐、鍛煉成長的途徑，敢于面對挑戰、勇于磨練意志、善于增長才干，努力不負重托、不負使命，干出業績、干出實效，贏得民心、贏得信賴。
　　“一個黨員一面旗，插起就是生產力”。隨著“十百千”工程掛職干部積極投身縣區、鎮辦、村和社區努力開展工作，必將進一步筑牢基層堡壘、凝聚攻堅合力、加快追趕超越，商洛“五個五”黨建工作一定會在打贏脫貧攻堅決勝戰役中發揮更大作用，商洛人民群眾也一定能夠與全省全國同步夠格地全面建成小康社會。