中新網(wǎng)12月11日電 中紀委今日在其官方網(wǎng)站刊載文章《全會解讀：規(guī)范并嚴格執(zhí)行領導干部工作生活保障制度》指出，要適時開展對領導干部住房、辦公用房、公務用車的專項清理工作，對違規(guī)多占超配的，一律清退。

文章指出，近年來，一些地方和部門的領導干部在工作生活待遇上追求奢靡、享受特權，造成不良的社會影響，干部群眾對此反映強烈。《決定》明確提出要“規(guī)范并嚴格執(zhí)行領導干部工作生活保障制度”，具有極強的針對性。這也是在新形勢下改進黨的作風，堅決反對特權思想和作風的重要內容。

文章稱，著力消除領導干部特權思想和作風。特權思想和作風與黨的宗旨和性質相背離，與中國的社會主義制度格格不入。要從根本上遏制和消除特權作風，首先必須消除特權思想。通過開展專項治理，逐步消除領導干部職務消費過高、享受待遇過多過高、利用職權為親屬或身邊人員謀利、凌駕于法律制度和組織之上等特權作風。

統(tǒng)籌制定領導干部工作生活待遇標準，包括離職退休后待遇標準。規(guī)范領導干部工作生活保障制度，當務之急是抓緊制定出臺領導干部辦公用房、住房、配車、秘書配備、警衛(wèi)、公務接待、福利、休假等工作生活待遇標準，以確定相應級別的領導干部能夠享受哪些待遇以及何種程度的待遇，切實做到有章可循、有規(guī)可依。

文章稱，要根據(jù)有關待遇的項目和標準，分類進行綜合權衡。對那些與職級密切相關的特殊待遇(如配備專車、專職秘書、警衛(wèi)等)應繼續(xù)嚴格限定領導干部范圍；對那些與工作生活保障密切相關的待遇(如住房、辦公用房、公務接待等)可以隨社會經(jīng)濟發(fā)展有所提高，但對提高幅度應有嚴格限制。同時，對領導干部離職退休后，哪些待遇可以繼續(xù)享受，哪些待遇不應當繼續(xù)保留，也要進行明確規(guī)范。

嚴格執(zhí)行領導干部工作生活保障制度。關鍵是要對照待遇標準，進一步規(guī)范領導干部廉潔自律行為。要嚴格執(zhí)行領導干部住房待遇標準和相關政策，不準多處占用住房。嚴格執(zhí)行辦公用房配備使用標準，不準超標準配備和裝修辦公用房。

文章強調，領導干部在不同部門同時任職的，應在主要工作部門安排一處辦公用房，其他任職部門不再安排辦公用房；領導干部工作調動的，由調入部門安排辦公用房，原單位的辦公用房不再保留；領導干部已辦理離退休手續(xù)的，原單位的辦公用房應及時騰退。

嚴格執(zhí)行領導干部專車、相對固定用車和機關工作用車配備、購置、使用的具體規(guī)定，不準違規(guī)超編制超標準配備公車，不準違規(guī)使用軍車、警車牌照和警燈、警笛等裝置，嚴禁公車私用。領導干部調動，其所配專車或相對固定用車必須留在原單位。

嚴格執(zhí)行領導干部秘書配備規(guī)定，領導干部要盡量親自處理有關工作事務，不得隨意配備秘書工作人員特別是配備專職秘書。嚴格按照相關規(guī)定部署組織警衛(wèi)工作，不得違反規(guī)定擴大警衛(wèi)范圍，不準超規(guī)格進行警衛(wèi)，公務活動現(xiàn)場盡量減少交通管制，減少擾民。

嚴格執(zhí)行公務接待各項規(guī)定，不準超標準進行公務接待，嚴禁以各種名義用公款互相宴請、安排高消費娛樂活動、贈送禮品和變相旅游。要加強日常監(jiān)督，對領導干部住房、辦公用房、公車、公務接待等實行集中統(tǒng)一管理，將保障領導干部待遇所需經(jīng)費逐步列入財政預算，以預算改革推動領導干部待遇標準的嚴格執(zhí)行。

文章還稱，探索實行官邸制等改革措施。官邸制的主要含義是，為高級干部配置官邸，其配偶及子女可以在高級干部任職期間一起居住；一旦該高級干部離開崗位，該高級干部和配偶子女均應及時騰退，由下一任高級干部居住。

與官邸制相配套的還有異地任(掛)職領導干部“周轉房制度”，即為從異地交流任職且本地無住房的領導干部配置公有的、不得由個人買賣的周轉房，領導干部所住的周轉房離任時必須及時清退。

文章最后指出，嚴肅查處領導干部違反規(guī)定超標準享受工作生活待遇等問題。對違反規(guī)定的要責令整改，對情節(jié)嚴重的要嚴肅處理并予以通報，對有令不行、有禁不止的，要嚴肅追究領導責任。要適時開展對領導干部住房、辦公用房、公務用車的專項清理工作，對違規(guī)多占超配的，一律清退。

各級紀檢監(jiān)察機關要制定監(jiān)督檢查辦法和紀律處分規(guī)定，嚴肅查處領導干部在工作生活待遇方面的違規(guī)違紀行為，執(zhí)好紀、問好責、把好關。要充分發(fā)揮輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督的作用，形成各方面監(jiān)督的合力，讓違反規(guī)定和超標準享受待遇者受到懲處。